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因此，通过校招项目进入公司的应聘者通常会接受不同程度的培训，比如专业知识培训、领导力培训等。同时，公司还会为同一批新同事举办团建活动，帮助他们快速融入环境，建立关系网络。校园招聘根据招聘时间分类，可分为秋季招聘和春季招聘。其中秋季招聘时间一般从每年的6月持续到12月；春季招聘通常从1月开始，持续到3月底，是在秋季招聘基础上的补充措施。

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