肥西服装店招聘信息,肥西最新招聘信息

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拉萨找工作的黄金时期是每年的11月到第二年的3月之间...其他时间你就别来了，如果不是熟人带的，比如餐饮业。一般厨师的工资在2000.3万左右。案例1500左右，小学文化配不上衣服，还是可以做导购的。但是有一点，你得去训练，去学习。是的，这种职业的门槛其实很低，一般服装店会给你时间学习，不用担心。服装店的很多导购和业务员在招人的时候是不要求学历的，但是HR在招人的时候还是会看你的学历或者相关工作经验的。你不想做服装搭配师，所以不需要很高深的服装搭配知识。

做打折女装，一定要选择人多的位置，但是这个位置不一定卖高档货，而且这个位置往往不拥挤！简单打个比方，连卡佛和银泰百货也在延安路上，对面就是！第一个选址是做衣服最重要的条件，选址会直接影响营业额！根据产品的特点，选择合适的位置进行销售是非常重要的。不要让你店铺的整体形象影响你衣服的档次，往往回报越大！

夏天一定要有空调，不然店家很难让顾客耐心挑选衣服！收益的多少要看投资的多少再比较收益，风险越大。整体来说是品牌店，一定要做好失败的准备！不要以为找店家，因为粘粘的就没心情试衣服了！3，做折扣女装的关键是品种多，给顾客足够的选择，这是区别于其他品牌店的，不是靠主打款来卖的！

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如果你应聘的是服装连锁店的工作，就不需要那么在意了，因为你应聘的不是服装厂。随机应变很重要。To 服装店应聘工作，形象和语言能力很重要。如果是比较正规的店，只要整体清新干净，面带微笑，距离刚刚好(与顾客的心理距离)，就要注意主动介绍，注意观察，注意顾客的反应。一般的服装销售人员不会问很多问题，只会关心是否熟悉普通话和方言。

招聘导购:职位描述:女/男/性别，18X岁，口齿伶俐，有责任心，有耐心，服务态度好，服装销售优先，有意者请电话XXXXXX。待遇:底薪 提成，文员岗位职责:负责xx日常业务的基础工作，如收银、理货、保洁、防损、午餐制作等。任职资格:诚实、认真、勤奋、真诚，具有良好的服务意识和沟通能力，2.负责所辖商品区域的卫生、陈列、安全、补货、备料；3.积极向客户推销产品；4.协助同事实现团队合作；5.尊重和服从上级的分配和安排；6.认真完成交接手续；7.积极学习相关知识，提高专业能力；8.完成上级交办的其他任务。