顾客走进店内，销售人员应主动与顾客打招呼，这是对待顾客的礼貌方式,以上素质服装-2/由薛倩整理，仅供参考,服装店家面试:怯场是第一步,要灵活,要活泼,符合年轻人的服装,接近客户的技巧销售人接近客户不仅仅是为了和客户打招呼，还要借机询问客户需要什么服装,客户要购物，首先需要对销售人事有好感,销售情境，服装风格等。
把握机会问候客户。顾客走进店内，销售人员应主动与顾客打招呼，这是对待顾客的礼貌方式。和顾客是一见钟情。客户要购物，首先需要对销售人事有好感。训练一双善于观察的眼睛是销售人事的基本功。观察能力好的人员销售不仅能从举止、面部表情、视线等方面准确判断客户的意图和兴趣，还能充分了解客户的气质特征，从而迅速把握客户的心理变化，灵活运用接待方式，满足客户的需求。接近客户的技巧销售人接近客户不仅仅是为了和客户打招呼，还要借机询问客户需要什么服装。因此，我们应该掌握不同的方法。谨防不当语言在接待客户的过程中离不开语言的表达，语言可以让人愉快，也可能让人生气。以上素质服装-2/由薛倩整理，仅供参考。
福利从1000到1200不等。佣金应该是2个点，一般品牌店都是这样。。如果你申请工作，你必须带一份简单的日历。首先你要有一个甜甜的笑容，这样会给别人很好的第一印象，然后一般会问你有没有做到。有什么经验什么的。这个就看你即兴发挥了，呵呵。
服装店家面试:怯场是第一步。有什么说什么。要活泼。要灵活。第二。去之前了解一下其他同级别品牌的店面位置。销售情境，服装风格等。这一点非常重要。第三:不需要太正式。略显时尚。但也不能差太多。符合年轻人的服装。第四:说话大方得体。不卑不亢。这一点非常重要。
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